Image title

Что Вы можете сделать сегодня, чтобы помочь себе в будущем? Вот хорошие советы.

1. Работайте над своими ораторскими способностями. Это страшно. Даже Уоррена Баффетта тошнило перед произнесением речи. Но это крайне важно: по мере того, как Вы продвигаетесь по карьерной лестнице, Вам нужно будет обращаться к группам людей снова и снова. Поэтому вы должны хорошенько научиться. - Джерард Дэнфорд

2. Учитесь программировать. Компьютеры не исчезнут в будущем. Таким образом, способность обращаться с ними является очень хорошим качеством для Вашей карьеры в любом случае. — Шон Кларк

3. Слушайте подкасты. Они позволяют Вам учиться не используя дополнительного времени. Поэтому, когда Вы работаете по дому или застряли в пробке, Вы можете изучить широчайший диапазон тем. — Мохаммед Кэббэни

4. Интересуйтесь психологией. Это дисциплина, имеющая лучшие средства для того, чтобы понять наши собственные мысли, действия и побуждения. Таким образом это союзник в стремлении к самосовершенствованию. — Франсиско Саес

5. Подберите спортивное хобби, которым Вы могли бы заниматься годами. Иначе сидячий образ жизни, который Вы начали в колледже и продолжаете в офисе, сделает ужасные вещи с Вашей осанкой, спиной и пищеварительным трактом. Ваша офисная работа пытается убить Вас. Ваше дело - предотвратить это. — Дэвид Кэннон 



Установившийся и рутинный график работы, несомненно, является неотъемлемой составляющей успешного ведения домашнего бизнеса. Однако, с другой стороны, препятствует формированию идейного потенциала.

Image title

Особенно это заметно, когда в сложной ситуации предпринимателю трудно включить творческое мышление. Творческий подход так же важен, как и рутинный график – он помогает сохранить ваш товар свежим, а услуги актуальными. Вот некоторые рекомендации о том, как стимулировать творческую деятельность.



На каждой работе есть сложные люди. Они бывают разных типов, но ни одно рабочее место не обходится без них. Насколько человек "тяжелый" для вас, чтобы с ним работать, зависит от вашего собственного достоинства, уверенности в себе и вашей профессиональной смелости.

Image title

Работать с трудными людьми проще, если человек просто, в общем, вам неприятен или когда его поведение влияет на более чем одного человека. Гораздо сложнее, когда они проявляют активность против вас или подрывают вашу профессиональную репутацию.

Сложности в людях могут быть самыми разнообразными. Некоторые постоянно говорят и никогда не слушают. Другие должны обязательно оставить за собой последнее слово. Некоторые сотрудники не выполняют свои обязанности. Другие критикуют все, что создают не они. Такие сотрудники соревнуются с вами за власть, привилегии и внимание; некоторые идут слишком далеко в завоевании положительного мнения босса - вам в ущерб.

Некоторые сотрудники пытаются подкопать под вас, и вы постоянно вынужденны оглядываться. Ваш босс играет в любимчиков и одобренный участник корчит из себя господина над вами; люди ставят для себя галочку и покидают вас. Трудные люди и ситуации существуют на каждом рабочем месте.



Главный исполнительный директор известной американской компани «Zillow» 39-летний Спенсер Раскофф подходит под все описания понятия успешной личности. Имея троих детей, Раскофф не может похвастаться переизыбтком свободного времени ни дома, ни в офисе.

Image title

Как вы думаете, что Спенсер категорически не будет делать в свой выходной? Да, работать,во всяком случае, в традиционном понимании. Раскофф поясняет:

"Я никогда не бываю в офисе в свой уикэнд, но я каждый вечер проверяю почту. Мои выходные — это важное для меня времяпрепровождение, чтобы отгородиться от рабочей рутины и получить возможность размышлять о своей фирме и бизнесе. Это хороший шанс проанализировать и углубиться в более сложные вопросы"

Последнее исследование, проведенное Стэнфордским университетом, доказывает, что Раскофф оказался прав. Исследование демонстрирует, что показатели производительности труда за 1 час резко падают, если рабочая неделя превышает 50ч. Люди, которые имеют успех, понимают важность в выходные дни переключения своего внимания на отдых и восстановление сил.



Image title

Если незнание - счастье, то получается - высокий показатель уровня IQ - несчастье? Согласно общественному мнению получается, что так. Мы, обычно, склонны думать, что гениев одолевают экзистенциальные страхи, что они страдают от отчаяния и одиночества. Вспомните хотя бы - Вирджинию Вульф, Алана Тьюринга и Лизу Симпсон - звезд-одиночек, изолированных от общества, даже когда они находились на пике популярности. Как написал Эрнест Хемингуэй: "Счастье в интеллектуальных людях самое редкое качество, которое я когда-либо встречал".

Правда заключается в том, что мудрые решения не всегда зависят от уровня интеллекта


Image title

Опять это повторилось

Кто-то спросил вас о вашем бизнесе, и вновь вы не нашли убедительного ответа. Вы попытались быстро вспомнить свою "речь в лифте", которую тренировали часами перед зеркалом, но этот прием не сработал. Лучшее, что вы могли сделать – пробормотать невыразительное описание продукта или услуги, предлагаемой вашей компанией.

Все прошли через это

Каждый предприниматель когда-нибудь полностью проваливался, проводя презентацию своей компании. Это нормально, особенно для людей, которые не имеют опыта в области продаж.

Вполне вероятно, что вы прочитали тонны статей, пытаясь выяснить наилучший способ того, как описать вашу компанию.

Но что, если это ничего не дало? Может быть, появились новые практические и эффективные методы, которые можно использовать, чтобы сделать вашу презентацию более эффективной?



Каждый хочет, чтобы его запомнили. Звучание вашего имени – это магия, которая может укрепить любые деловые отношения. Здесь вы прочитаете, как добиться, чтобы люди без труда запомнили ваше имя.

Image title

1. Повторяйте свое имя

Когда вы знакомитесь с кем-то, повторяйте их имя за ними. Это поможет вам предотвратить забывания их имени, сразу после того, как они его назвали. Например, когда другой человек говорит "Привет, я Маша", вы повторите "Очень приятно познакомиться с вами, Маша". Используйте этот прием и называйте собеседника по имени в первые 30 секунд разговора.

Это не только поможет вам запомнить их имя, а также окажет благоприятное впечатление. Общеизвестно, люди любят звучание своего имени, это для них волшебная мелодия, и называя людей по имени при первой встрече, вы демонстрируете свою заинтересованность.



Многие исследования и эксперименты показали, что эффективность работы намного понижается, если рабочая неделя длится больше, чем 50 часов. Если человек работает более 55 часов, это приносит лишь вред. Человеческий мозг устроен таким образом, что при сильной перезагрузке любыми способами пытается отвлечься от поставленных задач. Этим объясняется то, что люди, работающие по 70 часов (или больше) в неделю, выполняют те же объемы работ, что и люди, рабочая неделя которых длится 50 — 55 часов.

Image title

Успешные личности знают о важности переключения своего сознания с работы на выходные. Так как именно во время отдыха и строятся планы на следующую неделю.

Однако, это легче сказать, чем сделать. Поэтому ниже приводится несколько секретов, как успешные люди сохраняют баланс между работой и отдыхом, и каким образом прийти в понедельник с 101% готовности к работе.



Я знаю, что многие предприниматели заинтригованы некоторыми своими знакомыми, которые обращаться к ним со словами «У меня есть отличная идея, она может изменить мир, и на днях я собираюсь выделить время, что бы воплотить ее в реальность!», но так ничего и не сделали после этих слов. Мне всегда было интересно, что для них более важно на базовом уровне, чем изменение мира. Так как их стартапы, как правило, никогда не становятся чем-то большим, чем просто заявления.

Image title

С такими низкими затратами на вхождение в бизнес как сегодня, их оправдание - «отсутствие финансирования» для меня мало понятно. Сейчас каждый может создавать серьезные предпринимательские сайты, использовав при этом бесплатные инструменты, или при помощи приложения на смартфоне они могут в свободное время заниматься краудфандингом. Дабы обойти ужасных «ангелов» финансирования или избежать использования опасного венчурного капитала. Должно быть что-то еще, что останавливает таких людей.



Говоря о профессиональном успехе, мы чаще всего вспоминаем не о привычках и стратегиях поведения успешных людей, а задумываемся о том, что эти люди делают в течение 5-9 рабочих часов, и не интересуемся тем, что они делают вне офиса.

Image title

То, что они делают по возвращению домой или в выходные дни, когда они вдали от офиса и их компьютеров ускользает от нашего внимания. То как люди проводят свое свободное время может, на самом деле, очень сильно повлиять на их успех на профессиональном поприще. Успешные люди, как правило, проводят свое свободное время одним из следующих способов, рассматриваемых в статье.